이나모리 라이브러리

4F 사회활동: 전시 내용

이나모리 재단

이나모리 재단의 발자취

1984년（52세）	재단법인 이나모리 재단 설립
1985년（53세）	제1회 이나모리 재단 연구조성금 증정식 개최 제1회 교토상 시상식 개최 미카사노미야 다카히토 친왕 전하, 유리코 비 전하 임석(1992년까지) 스웨덴 실비아 왕비 임석 노벨재단에 「교토상 창설 기념 특별상」 수여
1993년（61세）	다카마도노미야 노리히토 친왕 전하, 히사코 비 전하 교토상 시상식 임석(2002년까지)
1997년（65세）	연구조성금 수급자를 회원으로 하는 교류 조직 「세이와 스콜라스 소사이어티」 발족
2002년（70세）	미국 캘리포니아주 샌디에이고에서 「교토상 심포지엄」(Kyoto Prize Symposium) 개시 미국 전략국제문제연구소(CSIS) 내에 공동으로 「앱샤이어·이나모리 리더십 아카데미(AILA)」 설립
2003년（71세）	다카마도노미야 비 히사코 전하, 이나모리 재단 명예총재 취임 「교토 문화회의 - 지구화 시대의 마음을 찾아서 -」를 교토부·교토대학과 공동 개최(2007년까지)
2004년（72세）	제1회 CSIS 포럼 개최 교토상 20주년 기념 포럼 「과학과 인류의 미래 - 과학기술은 인류 사회에 어떻게 공헌할 수 있는가 -」 개최
2005년（73세）	미국 케이스 웨스턴 리저브 대학교에 기부하여 「윤리와 예지를 위한 이나모리 국제센터」 설립 지원
2007년（75세）	앙겔라 메르켈 독일 총리의 방일 기념 심포지엄을 마이니치신문사와 공동 개최
2008년（76세）	미국 케이스 웨스턴 리저브 대학교가 제1회 이나모리 윤리상 시상식 개최 교토대학에 「이나모리 재단 기념관」 기증
2009년（77세）	규슈대학에 「이나모리 재단 기념관」 기증
2011년（79세）	재단법인 이나모리 재단에서 공익재단법인 이나모리 재단으로 조직 명칭 변경
2012년（80세）	오사카대학에 이나모리 재단 기부 강좌 「글로벌 공공윤리와 소셜 이노베이션」 설치 지원(2016년까지)
2014년（82세）	앨 고어 전 미국 부통령의 재단 설립 30주년 기념 강연회 「푸른 지구는 누구의 것인가 - 지구환경과 인류의 지속 가능성 -」 개최 교토상 수상자 가고시마 강연회 후원 제1회 교토대학-이나모리 재단 합동 교토상 심포지엄(KUIP) 개최
2016년（84세）	존 노이마이어 「교토상」 수상 기념 함부르크 발레단 일본 공연에 특별 협찬 마쓰야마 발레단 「신 『백조의 호수』 전막」 교토 공연 개최(재단 설립 30주년 기념 사업)
2017년（85세）	영국 옥스퍼드대학에서 「Kyoto Prize at Oxford」 개시
2019년（87세）	초등학생 대상 교육 이벤트 「어린이 과학 박람회」 첫 개최

이나모리 재단의 설립（1984년）

사람을 위해, 세상을 위해 도움이 되는 일을 하는 것이 인간으로서 최고의 행위이다

이나모리는 젊은 시절부터 기술자이자 경영자로서 성실하게 일에 임했고, 교세라의 발전과 함께 상당한 개인 자산을 얻게 되었습니다. 그러나 이나모리에게는 「개인의 자산은 사회로부터 일시적으로 맡아 둔 것이므로, 언젠가는 사회에 돌려주어야 한다」라는 생각이 있었습니다. 또한 자신이 파인세라믹스 연구개발로 여러 상을 받는 가운데, 「내가 받는 쪽이 아니라 남에게 주는 쪽이 되어야 한다」라고 강하게 느끼게 되었습니다.

그 후 더욱 뜻을 깊이한 이나모리는 자신의 인생관을 구체화하고, 지금까지 자신을 길러 준 사회에 보답하기 위해 1984년 4월, 52세 때 사재 약 200억 엔을 들여 이나모리 재단을 설립했습니다.

이나모리 재단은 다음의 세 가지 사업을 통해 국제 상호 이해의 증진에 힘쓰고, 인류의 평화와 번영에 공헌하는 것을 목적으로 하고 있습니다.

「교토상」 현창 사업
연구조성 사업
사회계발 사업

교토상

교토상의 이념

「저는 쇼와 34년(1959년)에 교세라 주식회사를 설립하고, 세라믹 기술자로서 일렉트로닉스 세라믹스, 엔지니어링 세라믹스, 스트럭처 세라믹스 등 다양한 세라믹 재료의 개발에 힘써 왔으며, 오늘날 뉴 세라믹스, 파인 세라믹스의 시대라 불리는 흐름을 여는 데 크게 공헌해 왔다고 생각합니다.

창립 25주년, 4분의 1세기가 지난 오늘, 우리들은 지금까지 밤낮을 가리지 않고 누구에게도 지지 않는 노력의 성과와 동시에 신의 인도가 있어 연간 매출액 2,300억 엔, 세전이익 530억 엔(1)에 이르는 기업으로 발전해 왔습니다. 이에 따라, 오래전부터 지녀 온 저의 인생관인 「사람을 위해, 세상을 위해 도움이 되는 일을 하는 것이 인간으로서 최고의 행위이다」라는 이념에 근거하여, 제가 현재 소유하고 있는 교세라 주식회사의 주식 및 현금, 합계 약 200억 엔(2) 상당을 출연해 인류의 과학 발전, 문명 발전, 그리고 정신적 심화와 고양에 현저히 공헌한 사람들에게 교토상을 수여하고, 인류의 진보와 발전에 조금이나마 기여하고자 이 교토상을 창설했습니다.

이 교토상을 수상할 자격이 있는 사람은 교세라의 우리들이 지금까지 그래 왔듯이, 겸허하게 남다른 노력을 기울이고, 자신의 길을 끝까지 탐구하며, 자신을 알고, 위대한 것에 대해 경건한 마음을 지닌 사람이어야 합니다. 또한 그 업적이 세계의 문명·과학·정신적 심화에 크게 공헌한 사람이어야 합니다. 더 나아가 자신의 노력의 결과가 진정으로 인류를 행복하게 하기를 바라는 사람이어야 합니다.

이 교토상을 창설한 데에는 두 가지 큰 이유가 있습니다. 첫째는, 서두에서 말씀드린 제 자신의 인생관에 있듯이, 이 세상에서 인류가 할 수 있는 최고의 행위는 「사람을 위해, 세상을 위해 힘을 다하는 것」이므로, 오늘의 저를 길러 준 인류와 세계에 보답하고 싶다는 뜻입니다. 둘째는, 남몰래 노력하는 연구자들에게 진심으로 기뻐할 수 있는 상이 세상에 너무 적기 때문입니다. 적어도 남보다 더 노력하고 인류의 과학, 문명, 정신적 심화의 측면에서 현저하게 공헌한 사람을 현창하여, 앞으로 그 분야의 더욱 큰 발전을 자극하는 계기가 되었으면 하는 마음에서입니다.

앞으로 인류의 미래는 과학의 발전과 인류의 정신적 심화의 균형이 이루어질 때 비로소 안정될 것이라고 확신합니다. 현재 과학문명은 점점 더 발전하고 있지만, 인류의 정신적 측면에 대한 연구는 과학에 비해 크게 뒤처져 있습니다. 사물에는 음과 양, 암과 명처럼 플러스와 마이너스라는 반드시 두 가지 측면의 세계가 존재합니다. 이 양면이 균형 있게 밝혀지고 발전해야만 전체적인 안정을 이룰 수 있으며, 한쪽 면만의 발전과 비대화는 우주의 균형을 무너뜨리고 인류의 불행으로 이어진다고 생각합니다. 바라건대 이 교토상이 앞으로 이 양면의 발전에 크게 기여하고, 새로운 철학적 패러다임의 구축을 촉진하는 작은 자극제가 된다면 더없이 기쁘겠습니다.

쇼와59년(1984년) 4월 12일 이나모리 가즈오

(1) 1984년 3월말의 결산 금액
(2) 1984년 재단 설립 당시의 금액

인류의 미래는 과학의 발전과 인류의 정신적 심화의 균형이 이루어질 때 비로소 안정된다

교토상의 창설

교토상이란

과학과 문명의 발전, 그리고 인류의 정신적 심화·고양에 현저하게 공헌한 분들의 공적을 기리는 국제상입니다.
매년 첨단기술 부문, 기초과학 부문, 사상·예술 부문의 3개 부문에서 수여됩니다.
자연과학뿐만 아니라 사상·예술을 포함한 3개 부문으로 구성되어 있다는 점이 교토상의 큰 특징입니다.
후보자는 이나모리 재단이 해마다 신임하는 국내외 유식자들의 추천으로 선정됩니다.
그리고 선정은 각 부문의 전문위원회·심사위원회 및 교토상위원회의 3단계로 이루어진 교토상 심사기구에 의해 이루어집니다.
수상자는 매년 6월에 결정되며, 시상식 및 관련 행사는 매년 11월 교토에서 개최됩니다.
수상자에게는 디플로마, 교토상 메달, 그리고 상 하나당 상금 1억 엔이 수여됩니다.

수상 대상 분야

교토상은 첨단기술 부문, 기초과학 부문, 사상·예술 부문의 3개 부문으로 이루어져 있으며, 각 부문은 다시 4개 분야로 나뉘어 해마다 수상 대상 분야가 정해집니다.

심사·선정에 대하여

교토상의 선정은 매년 각 부문에서 정해진 수상 대상 분야에서 재단이 지명한 국내외 유식자들로부터 추천받은 후보자를 대상으로, 교토상 심사기구가 실시합니다. 먼저 해당 분야의 전문가로 구성된 각 부문의 전문위원회에서 후보자를 압축하고, 각 부문의 심사위원회에서 이를 중심으로 보다 넓은 관점에서 선정을 진행합니다. 이어 교토상위원회에서 교토상의 이념에 비추어 종합적인 관점에서 심사하며, 최종적으로 이사회의 승인을 거쳐 수상자가 결정됩니다.

해외로의 전개

교토상 심포지엄 개최

교토상 시상식에 참석해 감명을 받은 샌디에이고 대학교 앨리스 헤이즈 총장(당시)의 제안으로, 2002년부터 샌디에이고에서 교토상 심포지엄을 시작했습니다. 이후 현지 NPO와 캘리포니아대학교 샌디에이고캠퍼스, 포인트 로마 나자렌 대학교가 중심이 되어 매년 봄 수상자를 초청한 강연회와 지역 커뮤니티가 주최하는 자선 만찬회(Gala)를 개최하고 있으며, 지금은 샌디에이고시 전체가 참여하는 대형 행사로 자리 잡았습니다.

Kyoto Prize at Oxford 개최

이나모리 재단과 영국 옥스퍼드대학은 서로의 가치관과 철학을 공유하며 2016년에 파트너십을 체결했습니다. 이듬해 동 대학 블라바트닉 공공정책대학원에서 Kyoto Prize at Oxford가 시작되었습니다. 매년 5월 해당 연도 수상자를 영국에 초청해 공개 강연과 패널 토론 등 지적 자극이 풍부한 행사를 개최하고 있습니다. 제1회에는 이나모리 이사장이 「욕망의 문명에서 이타의 문명으로」라는 제목으로 특별 강연을 했고, 동 대학 명예총장 크리스토퍼 패튼 경과 함께 「Inamori Forum」 명판 제막식을 거행했습니다.

선의의 연쇄

교토상의 상금 용도에 대해 이나모리는 「연구에만 전념해 온 분들을 위로하기 위해 드린 것이므로, 상금은 부디 여러분 자신을 위해 사용해 주셨으면 합니다」라고 말했습니다. 그러나 수상자 가운데에는 후진 양성이나 연구기관의 충실화를 위해 기부하는 분들도 있습니다.

안제이·바이다 씨 (제3회 정신과학·표현예술 부문)
상금 전액을 사용해 「교토-크라쿠프 기금」을 설립하고, 폴란드에 일본미술센터를 건립.
다니엘·잔센 박사(제13회 기초과학 부문)
상금 전액을 사용해 열대림 보전을 위한 기금 설치.
아카사키 이사무 박사(제25회 첨단기술 부문)
교토 시립 사이쿄 고등학교에 LED 모뉴먼트 「청색의 물방울」을 기증. 그 밖에도 나고야대학과 메이조대학에 장학금을 제공하고, 응용물리학회와 일본결정성장학회에도 기부를 실시.

이나모리 재단의 사업

젊은 연구자 지원

젊은 연구자에게 가능한 한 제약이 없는 형태로 자금을 제공함으로써, 독창적이고 장래성 있는 연구활동을 자유롭게 펼치기를 바란다

연구조성금 제도의 설립 1985년

이나모리는 젊은 시절 자금 부족 속에서 연구를 계속하며 고생했던 경험을 바탕으로, 젊은 연구자들을 지원하기 위해 이 제도를 마련했습니다. 1985년에 제1회 증정식을 거행한 이후, 매년 약 50명에게 1인당 100만 엔의 연구조성금을 수여하고 있습니다. 이나모리는 「앞으로 이들 가운데서 교토상 수상자가 나오기를 바란다」고 말했는데, 2010년에는 2004년 조성금 수혜자인 야마나카 신야 박사(2012년 노벨 생리의학상 수상)가 교토상 첨단기술 부문 수상자로 선정되었습니다.

세이와 스콜라스 소사이어티 발족 1997년

「세이와 스콜라스 소사이어티」는 조성금 수급자들 간의 상호 교류와 친목을 위해 발족했습니다. 이나모리는 발족에 즈음해 「오늘날의 과학기술은 각 분야에서 더욱 전문화가 진행되는 한편, 빅사이언스로서 여러 분야 연구자들의 지식을 결집하지 않으면 해결할 수 없는 문제도 많습니다. 앞으로 이 교류를 통해 쌓여 갈 사색과 논의에 자극받아 하나의 사상이 태어나고, 그것이 큰 에너지의 물결이 되어 주위의 공명을 불러일으키기를 기대합니다」라고 말했습니다.

이나모리 과학연구기구(InaRIS) 펠로십 2019년

이나모리 재단은 2019년 설립 35주년을 계기로, 기존의 이나모리 연구조성과는 콘셉트가 크게 다른 새로운 연구조성 프로그램 「이나모리 과학연구기구(InaRIS: Inamori Research Institute for Science) 펠로십」을 출범시켰습니다.

인류의 지식 확장에 필수적인 기초과학 연구에서 단기적인 성과를 요구하기보다, 호기심이 이끄는 대로 마음껏 원대한 비전과 큰 가능성을 지닌 연구에 매진해 주기를 바라는 뜻을 실현하기 위해, 펠로에게 10년 동안 매년 1,000만 엔(총액 1억 엔)의 조성을 실시합니다. 펠로가 자신의 실적을 바탕으로 끊임없는 탐구심에 기반한 장기적 시야에서 도전적인 연구를 추진하고, 새로운 분야의 개척과 발견, 발명을 통해 연구자로서 한층 더 도약하기를 기대합니다.

InaRIS는 네트워크형 연구기구이며, 그 운영은 운영위원회가 담당합니다. InaRIS에서는 펠로들이 다른 펠로 및 운영위원들과 의견을 교환하고 토론할 기회를 마련하고 있습니다. 이러한 기회를 통해 펠로들이 연구를 심화·발전시키는 동시에 폭넓고 깊은 식견을 갖추기를 기대하고 있습니다.

배움을 키우다

어린이 과학 박람회 2019년

2019년, 이나모리 재단은 아이들이 자발적으로 배우려는 마음을 응원하는 엔터테인먼트형 교육 이벤트로서 「어린이 과학 박람회」를 출범시켰습니다. 어린이 과학 박람회는 아이들이 과학을 즐기는 과정을 통해 세상에 가득한 신비로움과, 그 신비를 해결할 수 있는 자기 자신의 가능성을 깨닫는 기회를 만들어 냄으로써 과학과 아이들 사이의 접점을 넓히고, 장차 일본의 학력과 과학 수준을 높이는 것을 목표로 하고 있습니다.

본 행사를 상징하는 메인 전시 「키즈키노키」에서는 아이들이 체험과 전시를 즐기는 과정에서 발견한 놀라움과 의문, 즉 '키즈키(깨달음)'를 스스로 자신의 말로 표현해 큰 스크린에 띄웁니다. 아이들의 자유로운 발상에서 나온 '키즈키(깨달음)'는 다른 참가자들과도 공유되며, 더 큰 호기심과 탐구심을 불러일으킵니다.

제1회 어린이 과학 박람회는 2019년 8월에 「우주의 신비」를 주제로 교토시 권업관 「미야코멧세」에서 개최되었으며 이틀간 약 12,800명이 방문하였습니다.

교토대학-이나모리 재단 합동 교토상 심포지엄 2013년

2013년, 이나모리 재단과 교토대학은 「교토대학-이나모리 재단 합동 교토상 심포지엄(Kyoto University-Inamori Foundation Joint Kyoto Prize Symposium, 약칭 KUIP)」 개최에 관한 각서를 체결했습니다. KUIP는 교토상에 대한 이해를 넓힘으로써 전 세계의 연구자와 예술가들을 자극하고 과학기술과 예술의 진흥에 이바지하는 것을 목적으로, 교토대학이 주최하고 기획·운영하는 행사이며 이나모리 재단은 공동 주최자로서 이를 지원하고 있습니다. 2014년에 제1회가 교토대학에서 개최된 이후, 전문 분야의 연구자와 학생들뿐 아니라 일반 시민에게도 개방된 심포지엄으로 운영되고 있습니다. 2018년 제5회부터는 개최 장소를 도쿄로 옮겨 교토상 수상자를 초청해 개최하고 있습니다. 최첨단 연구와 학문·예술의 동향을 발신하는 데 그치지 않고, 같은 분야는 물론 영역을 넘어 연구자 간 의견 교환의 장을 마련하는 등 학문의 새로운 발전에 이바지할 것으로 기대되고 있습니다.

「이나모리 윤리상」

케이스 웨스턴 리저브 대학교가 주최하는 「이나모리 윤리상」은 이나모리 재단의 기부를 기금으로 설립된 상으로, 윤리에 관한 연구와 활동을 통해 인류 사회의 향상에 크게 이바지하고 모범적인 리더십을 실천한 개인에게 수여되는 상입니다.

윤리의 탐구

인류가 공통으로 지닌 양심에 이끌리는 새로운 윤리를 세계에 호소하고 싶다

「윤리와 예지를 위한 이나모리 국제센터」 설립 지원 2005년

미국 오하이오주에 있는 케이스 웨스턴 리저브 대학교는 윤리에 중점을 둔 교육·연구를 전개하고 있습니다. 이전부터 교세라가 이 대학에 교수직을 설치하고 있던 인연으로, 이나모리는 2002년에 「기업윤리와 리더십」이라는 주제로 강연했습니다. 그 후 이 대학이 「윤리와 예지를 위한 이나모리 국제센터」 설립을 계획했고, 이나모리 재단이 지원 기부를 하여 2007년에 설립되었습니다.

교육 지원

청소년 육성 프로그램 실시

교토상 수상자의 방일을 계기로, 젊은이들이 수상자로부터 직접 지적 자극을 받아 과학에 대한 흥미에 머무르지 않고 인류와 세계의 미래에 생각을 펼치는 계기가 되기를 바라며, 청소년을 위한 다양한 교육 프로그램을 실시하고 있습니다. 초·중학생을 대상으로 과학과 예술의 훌륭함과 소중함을 수상자가 알기 쉽게 들려주는 키즈 이벤트, 고등학생을 대상으로 과학의 즐거움과 깊이를 전하는 고교 포럼, 대학생과 전문학교생이 다양한 주제를 바탕으로 수상자와 직접 의견을 교환하는 학생 포럼 등을 통해, 세계의 지성을 대표하는 교토상 수상자와 미래를 이끌 젊은 세대가 적극적으로 교류하는 장을 제공하고 있습니다.

학술 지원

교토대학에 「이나모리 재단 기념관」 기증 2008년

21세기의 새로운 지식 거점을 확립하고자 하는 교토대학의 요청을 받아, 교토대학에 「이나모리 재단 기념관」을 기증했습니다. 관내에는 대학원 아시아·아프리카지역연구과, 마음의 미래 연구센터, 이나모리 기념홀 등이 함께 설치되어 있습니다.

규슈대학에 「이나모리 재단 기념관」 기증 2009년

대학 창립 100주년을 계기로 「지의 새로운 세기를 개척」할 새로운 교육·연구 거점을 구축하고자 하는 규슈대학의 취지에 공감해, 이토 캠퍼스 내에 「이나모리 재단 기념관」을 기증했습니다. 관내에는 「이나모리 프런티어 연구센터」가 병설되어 있습니다.

오사카대학에 기부 강좌 설치 2012년

오사카대학 창립 80주년에 맞춰 대학원 국제공공정책연구과에 기부 강좌 「글로벌 공공윤리와 소셜 이노베이션」을 설치했습니다. 이 강좌에서는 국제협력 활동의 과제와 현대 과학기술문명이 직면한 문제의 해결을 향해 실천하는 인재가 갖추어야 할 책임감과 윤리관을 탐구합니다.

세이와주쿠

세이와주쿠에 대하여

세이와주쿠는 1983년 이나모리가 교토의 젊은 경영자들로부터 「경영은 어떻게 해야 하는지 가르쳐 달라」는 부탁을 받은 것을 계기로 시작된 자율 학습 모임에서 비롯되었습니다. 일본 경제를 지탱하는 중소기업 경영자들이 훌륭한 경영을 통해 지역사회, 나아가 국가까지 떠받친다는 신념 아래, 진지하게 배우는 주쿠생들과 이나모리가 서로 연마하는 장이 되었습니다.

이나모리는 「마음을 높이고 경영을 성장시켜 종업원을 행복하게 하는 것이 경영자의 사명이다」라는 경영철학에 바탕해, 세이와주쿠 활동에 자비를 들여 헌신했습니다.
전국 전개 구상에 따라 각지로 확대되었고, 2019년 말 해산할 때에는 국내 56주쿠, 해외 48주쿠, 주쿠생 수 약 15,000명에 이를 만큼 발전했습니다.

주요 활동으로 숙장 예회, 세계대회, 국내·해외 투어가 개최되었고, 각지의 주쿠가 자체적으로 여는 자주 예회를 통해 배움을 더욱 깊게 했습니다. 또한 이나모리의 강화를 비롯해 경영자들의 귀중한 체험담을 담은 기관지 「세이와주쿠」가 발간되어, 배움을 뒷받침하는 중요한 교재가 되었습니다.

2003년부터 각지의 주쿠생들이 일반 시민에게도 이나모리의 이야기를 직접 들려주고 싶다는 뜻으로 시작한 「시민 포럼」은, 세이와주쿠 활동이 사회에서 수행하는 역할의 폭을 더욱 넓히게 되었습니다.

2019년 말, 세이와주쿠는 이나모리의 고령과 「세이와주쿠는 한 세대에 한한다」라는 신념 아래 아쉬움을 남기며 막을 내렸습니다. 36년에 걸쳐 이나모리가 전해 온 「이타의 마음」과 「인간으로서 무엇이 올바른가」라는 사고방식은 국경을 넘어 널리 퍼졌고, 경영자의 판단 기준으로서 기업의 발전에 이바지하는 동시에 더 나은 사회를 만드는 데에도 공헌하고 있습니다.

세이와주쿠의 탄생

교토의 젊은 경영자들로부터, 같은 경영에 종사하며 고민해 온 사람으로서 어떻게 경영해야 하는지 듣고 싶다는 요청이 있었습니다.
거듭 부탁을 받는 동안 저 또한 사회의 도움으로 오늘의 제가 있다는 사실을 깨달았고, 조금이나마 그에 보답하고자 자원봉사로 저의 경험과 경영이념을 전하는 일이 젊은 경영자들에게 참고가 될 뿐 아니라, 나아가 일본 경제와 세계 경제에도 좋은 일이 되지 않을까 생각하게 되었습니다.
이렇게 해서 저의 경영이념과 인생관을 공부하는 자발적인 젊은 경영자들의 모임 『세이와주쿠』가 탄생한 것입니다.

젊은 경영자들에게는 최고 책임자로서 가져야 할 「경영철학」을 꼭 전하고 싶습니다.
경영자의 그릇이 커지면 회사도 자연스럽게 발전한다고 확신합니다.

「세이와주쿠」 전국 조직화 취지서

기업 경영에 종사하는 사람은 그 기업의 규모와 상관없이, 사원을 포함한 기업의 안정적인 발전을 바라며 매일 필사적으로 노력하고 있습니다. 한 번 기업을 일으키거나 이어받아 그 정점에 선 순간부터, 단 한 번의 실패만으로도 자신을 포함한 전 종업원이 겪게 될 비참함을 떠올리며, 밤낮으로 한순간도 마음을 놓지 못한 채 불안과 초조 속에서 필사적으로 경영을 계속하는 것이 보통의 모습이 아닐까 생각합니다.

특히 전후 45년을 지나 지금까지 순조롭게 성장·발전해 온 일본과 세계 경제도 1990년대 초부터 드디어 구조적인 전환기에 들어섰습니다. 20세기 말이 눈앞에 다가온 지금 세계는 파란과 격동의 시대로 들어가려 하고 있는 만큼, 경영자로서는 더욱 마음을 다잡아야 합니다.

저는 대학을 졸업한 뒤 4년간 세라믹 연구자로 지내다가, 지금으로부터 정확히 32년 전 28명으로 교세라 주식회사를 창업한 이래 오늘에 이르기까지 기업 경영에 심혈을 기울여 왔습니다. 현재 교세라는 국내외를 합쳐 종업원 총수 26,000명, 연간 총매출 5,000억 엔 규모의 기업군을 형성하고 있으며, 6년 전에 설립한 전기통신사업 회사인 다이니덴덴 주식회사도 종업원 1,500명, 연간 매출 1,500억 엔까지 성장했습니다.

저는 창업 당시부터 기업 경영은 그 최고경영자가 지닌 철학, 마음, 이념, 신념에 따라 크게 좌우되는 것이 아닐까 생각해 왔습니다. 그래서 경영자로서 제 인격을 닦고 마음을 높이며, 보다 높은 사상을 갖기 위해 노력해 왔습니다. 그리고 오늘에 이르러 기업 경영도 인생의 발걸음도 모두 그 사람의 마음 상태에 따라 결정되는 것이 아닐까 하는 생각에 도달했습니다. 그것은 제 자신의 과거 경험으로 보아 진실이라고 느껴집니다.

지금으로부터 7-8년 전, 교토의 젊은 경영자들로부터 같은 경영에 종사하며 고민해 온 사람으로서 어떻게 경영해야 하는지에 대한 생각을 듣고 싶다는 요청이 있었습니다. 거듭 부탁을 받는 동안 저 자신도 교토라는 지역사회의 도움으로 오늘에 이르렀다는 사실을 깨달았고, 조금이나마 그에 보답하고자 자원봉사 형식으로 제 경험과 경영이념을 전하는 일이 젊은 경영자들에게 참고가 될 뿐 아니라, 나아가 일본 경제와 세계 경제에도 좋은 일이 되지 않을까 생각하게 되었습니다.

이렇게 해서 교토에서 저의 경영이념과 인생관을 공부하려는 자발적인 젊은 경영자들의 모임 「세이와주쿠」가 탄생한 것입니다. 그 모임에 참가한 사람들이 자발적으로 지부를 만들기 시작해 오사카, 고베, 시가, 가고시마, 도야마, 도쿄 등 현재 모두 7개 주쿠에 이르고 있습니다.

예전부터 젊은 주쿠생 여러분이 제 이야기를 진지하게 듣고, 마치 스펀지가 물을 빨아들이듯 받아들여 실천함으로써 실제 경영에서 큰 효과를 내고 있는 모습을 눈앞에서 보며 저 역시 매우 기쁘게 생각해 왔습니다. 그런데 최근 많은 주쿠생들로부터, 자신들이 숙장의 가르침을 직접 접하고 공부할 수 있는 것은 더없이 기쁜 일이지만, 전국에는 훨씬 더 많은 젊은 경영자들이 있으니 그 사람들에게도 같은 이야기를 전해 더 많은 기업 경영자가 한층 훌륭해질 수 있도록 해 달라는 요청이 나오게 되었습니다.

저 자신에게는 시간의 제약이 있습니다만, 내년에 환갑을 맞이하기도 하는 만큼 최선의 노력을 다해, 비록 미흡하더라도 제 경영이념과 인생관을 이야기함으로써 많은 젊은 경영자들의 인격과 마음을 높이고, 그 결과 각 기업이 번영하고 종업원이 행복해지며, 나아가 세계 인류가 평화롭고 행복해지는 경영의 실현에 도움이 되기를 바라는 마음으로, 주쿠생들의 권유도 있어 젊은 경영자 5,000명에 의한 「전국 세이와주쿠 조직화」를 결심하게 되었습니다.

경영의 요체는 앞서 말씀드린 것처럼 경영자가 가진 마음에 있습니다. 경영의 진수를 깨닫고 경영자의 마음이 바뀐다면 경영은 반드시 순조롭게 나아간다고 저는 생각합니다. 자기 자신의 인덕을 높여 기업의 안정과 융성을 도모하고자 하는 분들의 참여를 진심으로 바랍니다.

1991년
세이와주쿠 숙장
이나모리 가즈오

세이와주쿠의 확대

홀로 살아가기 힘든 세상에서, 비록 중소기업이라 하더라도 종업원과 그 가족을 지키고 있는 경영자는 참으로 훌륭하다고 생각합니다. 이러한 중책을 짊어진 경영자들이 서로 허심탄회하게 고민을 털어놓고, 격려하며, 연찬을 쌓는 장으로서 세이와주쿠 활동의 고리는 넓어져 갔습니다.

주쿠생 수의 추이

1991년에 「100주쿠 5,000명 구상」이 제시되며 전국 조직화가 전개되었습니다. 2018년에는 주쿠 수가 100, 주쿠생 수가 13,610명에 달했습니다. 해외에서는 1993년에 세이와주쿠 브라질이 탄생했고, 그 후 2019년 폐주할 때까지 미국, 중국 등 세계 각지로 세이와주쿠가 확산되어 국경을 넘어 차세대 경영자를 육성했습니다.

숙장 예회

숙장 강화

숙장 강화에서는 「회사의 목적은 무엇인가」, 「경영자는 어떤 생각을 가져야 하는가」 등, 이나모리가 자신의 경영을 통해 체득한 경영철학이 설파되었습니다.

경영문답·경영체험 발표

숙장 강화와 더불어 「경영문답」이라 불리는 경영 지도가 이루어졌고, 주쿠생들은 자신이 직면한 경영상의 절실한 문제를 구체적으로 발표했으며, 이나모리는 전신전령을 다해 이에 답했습니다.

또한 「경영체험 발표」에서는 주쿠생들이 자신의 경영 체험과 그로부터 얻은 깨달음을 발표했고, 회장의 주쿠생들은 발표자의 이야기와 이나모리의 코멘트를 들으며 그 체험을 공유했습니다.

세이와주쿠 세계대회／자주 예회

세이와주쿠 세계대회

1992년부터 시작된 세이와주쿠 전국대회는 2011년부터 「세이와주쿠 세계대회」로 명칭을 바꾸어 매년 한 차례, 이틀에 걸쳐 개최되었습니다. 경영을 진지하게 배우고자 하는 세이와주쿠생들이 국내외에서 다수 참가해 행사장 전체가 열기와 일체감에 휩싸였습니다.

자주 예회

각 주쿠에서 자발적으로 이루어진 공부 모임입니다. 주쿠생의 경영체험 발표, 이나모리 숙장의 저서 윤독회, DVD 시청 등 각 주쿠가 특색 있는 공부 모임을 개최했으며, 주쿠생들은 서로 연찬을 쌓았습니다.

「경영의 요체는 경영자가 가진 마음에 있다.
경영의 진수를 깨닫고,
경영자의 마음이 바뀐다면,
경영은 반드시 순조롭게 나아간다.
자기 자신의 인덕을 높여,
기업의 안정과 융성을 뜻하는,
전국의 경영자들이여 모여라」

세이와주쿠의 발자취

1980년（48세）	이나모리의 교토 청년회의소 강연을 계기로, 교토의 젊은 경영자들이 모여 이나모리에게서 경영의 본질을 배우는 공부 모임을 시작
1983년（51세）	이나모리를 숙장으로 하는 「세이유주쿠」 발족(주쿠생 25명) 공부 모임 참가 희망자가 늘어남에 따라 보다 조직적인 활동을 하기 위해 「세이유주쿠」 발족 공부 모임 지속 요청을 받은 이나모리는 자신의 경영이념과 인생관을 전하고, 다음 세대를 이끌 경영자를 육성함으로써 조금이나마 사회에 보답할 수 있기를 바라는 마음에서 이를 수락
1986년（54세）	효고, 오사카, 시가의 경영자들이 세이유주쿠에 참석해 세이와주쿠 전국 전개의 발판이 됨
1989년（57세）	「세이유주쿠」를 「세이와주쿠」로 명칭 변경 「기업의 융성과 인덕의 화합」, 「이나모리 가즈오의 성과 이름에서 한 글자씩」이라는 주쿠생들의 제안으로 「세이와주쿠」로 변경
1990년（58세）	간사회에서 「더 많은 젊은 경영자에게 숙장의 훈도를 받을 기회를」이라는 합의가 이루어져 전국 조직화 방침 결정 숙장 예회에서 주쿠생의 「경영체험 발표」 개시
1991년（59세）	이나모리가 「세이와주쿠 전국 조직화 취지서」를 작성 세이와주쿠가 전국으로 확대됨(100주쿠 5,000명 구상)
1992년（60세）	기관지 『세이와주쿠』 창간 제1회 세이와주쿠 전국대회 개최 숙장 예회에서 「경영문답」 개시
1993년（61세）	첫 해외 주쿠로 세이와주쿠 「브라질」 개주
2002년（70세）	일반 시민을 대상으로 한 「시민 포럼」을 돗토리현 요나고시에서 처음 개최
2004년（72세）	미국 최초의 주쿠로 세이와주쿠 「USA」(후의 세이와주쿠 「로스앤젤레스」) 개주
2007년（75세）	중국 최초의 주쿠로 세이와주쿠 「우시」 개주
2008년（76세）	주쿠생 수 5,000명 돌파
2010년（78세）	이나모리의 일본항공 회장 취임에 따라 주쿠생들이 JAL 응원단을 결성 「숙장에게 도움이 되고 싶다」, 「지금이야말로 숙장께 보답할 때다」라는 목소리가 높아지며, 주쿠생들에 의한 「-세이와주쿠 JAL을 응원하는 55만 명 뜻있는 이들의 모임-JAL 응원단」이 결성됨 탑승자 수 55만 명을 목표로 당시 5,500명의 주쿠생이 각자 100명의 지인에게 호소하는 한편, JAL 직원에게 응원 카드를 전달하는 등의 활동을 전개 이나모리 가즈오(베이징) 관리고문 유한공사(중국 내 세이와주쿠 총괄 조직) 개설
2011년（79세）	세이와주쿠 전국대회를 세이와주쿠 세계대회로 명칭 변경
2016년（84세）	한국에 세이와주쿠 「한국」 개주
2017년（85세）	싱가포르에서 시작된 주쿠로 세이와주쿠 「싱가포르」 개주
2018년（86세）	100주쿠 돌파(100주쿠 5,000명 구상 달성)
2019년（87세）	12월 말 폐주

다방면에 걸친 사회활동

인재 육성·학술 지원

이나모리 교세라 서부개발 장학기금(중국) 설립

이나모리와 교세라는 2001년, 중국 서부 지역에서 품행이 바르고 학업이 우수하지만 경제적으로 어려움을 겪는 대학생을 자금 면에서 지원하는 「이나모리 교세라 서부개발 장학기금」을 설립했습니다.
매년 중국의 12개 대학에 재학 중인 대학생에게 장학금을 수여하며, 인재 육성을 통해 해당 지역의 발전에 공헌하고 있습니다.

가고시마대학 이나모리 아카데미 설립

2008년 4월, 가고시마에서 열정 넘치는 리더가 배출되기를 바라는 마음으로, 이나모리는 모교 가고시마대학에 「이나모리 아카데미」를 발족시켰습니다. 이 아카데미에서는 인간력의 종합적 육성을 목표로 윤리와 철학에 관한 강의를 학생들에게 제공하고, 자신의 이념과 비전을 모색하는 리더를 육성하는 것을 목표로 하고 있습니다.

교토 3개 대학의 교양교육 공동화 시설 「이나모리 기념회관」

교토부의 교토부립의과대학, 교토부립대학, 국립 교토공예섬유대학의 교양교육 공동화 계획에 대해, 이나모리는 「세 대학의 젊은 학생들이 인간성을 기르는 교양을 폭넓게 익히고, 서로 교류하는 것은 매우 뜻깊다」며 그 취지에 찬성하고 지원했습니다. 2014년 9월에 준공된 교양교육 공동화 시설은 「이나모리 기념회관」이라 명명되었으며, 17개의 교실, 실험실, 자습실, 레스토랑 등을 갖추고 있고, 이나모리의 발자취와 사상을 소개하는 「이나모리 기념 전시실」도 일반에 공개되고 있습니다.

가고시마대학에 교세라 주식 100만 주 기증

2017년, 가고시마대학에 이나모리가 보유한 교세라 주식 100만 주를 기증했습니다.
11월에 같은 대학에서 수납식이 열렸고, 이나모리는 식전에서 「저를 길러 준 모교 가고시마대학의 선생님들과 장래가 기대되는 학생들에게 도움이 되었으면 합니다」라고 말했습니다. 가고시마대학에서는 새로 기금을 마련해 학생들의 해외 유학 지원과 연구자 육성 등에 활용하고 있습니다.

사회활동

미일 21세기 위원회 개최

미일 21세기 위원회는 미일 관계의 현재와 미래의 바람직한 모습에 대해 논의하기 위해 발족한 위원회입니다. 일본 측에는 미야자와 기이치 전 총리(명예위원장), 사카이야 다이치 씨(위원장) 등이 이름을 올렸고, 미국 측에는 조지 H. W. 부시 전 대통령(명예위원장), 윌리엄 E. 브록 전 USTR 대표(위원장) 등이 참가했습니다. 1996년 6월부터 1998년 5월까지 2년간 모두 4회의 위원회가 열렸으며, 미일을 대표하는 25명의 논객이 미일 양국이 맡아야 할 역할에 대해 건설적인 논의를 진행하고, 「미일 21세기 선언」을 양국 정상에게 제언했습니다.

일반 시민을 대상으로 한 「시민 포럼」 개최

「일반 시민에게도 이나모리 숙장의 이야기를 직접 들을 수 있는 자리를 마련하고 싶다」. 이러한 세이와주쿠생들의 바람을 들은 이나모리는 「더 나은 사회를 만드는 데 도움이 될 수 있다면」이라며 뜻을 같이했고, 전국 각지에서 자원봉사 강연 「시민 포럼」을 개최했습니다. 시민 포럼에서 이나모리는 인생의 목적에 대해, 인간은 끊임없이 마음을 닦아 감으로써 훌륭한 인생을 살아갈 수 있다고 설했습니다.

세계 각지의 세이와주쿠가 주최한 시민 포럼은 일본을 중심으로, 해외에서는 미국과 브라질에서도 개최되었으며 2016년까지 모두 59회, 누적 참가자 수는 10만 명을 넘었습니다. 참가한 수많은 남녀노소로부터 깊은 감명을 받았다는 반응이 이어졌습니다.

「교토 다이와의 집」 개설

최근 늘고 있는 아동 학대와 육아 포기로 인해 가족과 떨어져 살아갈 수밖에 없는 아이들이 생활하는 시설로서, 2004년 이나모리는 사재를 들여 교토부 남부 세이카초에 아동양호시설·유아원 「교토 다이와의 집」을 창설했습니다.
시설 건물은 남유럽풍의 밝은 디자인을 도입했으며, 아동·학생 합계 60명과 영유아 20명이 입소할 수 있습니다. 아동양호동 내부는 10명 단위로 생활할 수 있는 6개의 가정적인 생활 유닛으로 나뉘어 있고, 초·중학생은 매주 5일간 구몬식 학습을 받을 수 있는 등, 자립 지원과 가정 복귀를 위한 세심한 지원을 실시하고 있습니다.
또한 2003년에는 공익재단법인 이나모리 복지재단을 설립해, 교토부 내 아동양호시설을 퇴소하는 아이들이 사회인으로서 자립된 사회생활을 영위할 수 있도록 경제적으로 지원하고 있습니다.

지역 공헌

가고시마시에 문화공원 내 모뉴먼트 등 기증

1980년, 가고시마시로부터 「시민문화홀 건설에 자금 면에서 지원해 주었으면 한다」는 요청을 받은 이나모리는, 가난한 학생 시절 가고시마시로부터 장학금을 받았던 경험을 떠올리며 고향에 보답하는 마음을 담아 기부를 했습니다.
그 기부금은 시민문화홀 문화공원 내 모뉴먼트 건립뿐 아니라, 가고시마시 사랑의 복지기금 창설과 이나모리의 모교인 교쿠류고등학교 창립 40주년 기념 도서 기증에도 사용되었습니다.

가고시마대학에 「이나모리 회관」 기증

1994년, 모교 가고시마대학 공학부 창립 50주년을 기념해, 이나모리는 대학의 학술 교류와 지역 문화 교류에 널리 활용되기를 바라며 이나모리 회관을 기증했습니다. 안도 다다오가 설계한 이나모리 회관은 알 모양의 홀로 이루어져 있으며, 「새로운 창조의 생명이 깃든 소우주를 형상화하고, 가고시마에서 세계로 다음 시대를 짊어질 젊은이들이 날아오르기를 바란다」는 뜻이 담겨 있습니다.

교토대학 시란회관 「이나모리 홀」 기증

교토대학 의학부 창립 100주년을 기념하여 1999년에 사회와의 연계와 의학 교육의 발전을 목적으로 한 회관이 건설되었습니다. 이 회관은 「시란회관」이라고 명명되었으며, 그 건설에 즈음해 이나모리는 교토대학에 기부를 하였고, 같은 회관 2층의 홀이 「이나모리 홀」이라는 이름을 얻게 되었습니다. 이 홀은 250명을 수용할 수 있으며, 학회, 강연회, 심포지엄 개최 등에 널리 이용되고 있습니다.

엔푸쿠지 본당 및 요사채 개축

이나모리가 득도한 임제종 묘신지파 엔푸쿠지는 임제종 최초의 전문 도장으로서 220년의 역사를 지니고 있지만, 오랜 세월 비바람을 맞으며 본당의 노후화가 두드러졌기 때문에 이나모리와 교세라는 재건을 위한 기진을 제안했습니다.
본당과 요사채(승려의 거처)가 새로 지어졌으며, 2003년에는 성대한 낙경법요가 치러졌습니다. 서원에는 저명한 일본화가 이토 시코 씨에게 제작을 의뢰한 후스마에(미닫이문 그림)가 사용되었습니다.